A Escola Nacional de Administração Pública (Enap), ligada ao Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI), tornou pública uma nova classificação de candidatos para o Concurso Público Nacional Unificado (CNU 2). O edital nº 228/2026 foi disponibilizado no Diário Oficial da União na última sexta-feira (31). Essa atualização traz a reclassificação de 702 candidatos, distribuídos entre 242 vagas remanescentes e 460 adicionais.
A necessidade de uma nova lista se dá pela ausência de preenchimento de algumas vagas nas convocações anteriores, bem como pela inclusão de novas oportunidades que foram autorizadas pelo MGI. A convocação é realizada de acordo com a ordem de notas, respeitando a disponibilidade da lista de espera e a proporcionalidade das cotas estabelecidas.
No que diz respeito ao Ministério da Gestão, o edital contempla o cargo de analista técnico-administrativo, que demanda formação superior em qualquer área. Ao todo, são 208 vagas imediatas remanescentes e 300 adicionais. Esta carreira é supervisionada pelo MGI e unifica os cargos administrativos que exigem nível superior.
Para o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), a nova classificação disponibiliza um total de 194 oportunidades, divididas em 34 vagas remanescentes e 160 adicionais. As vagas abrangem o cargo de analista do Seguro Social, que requer especializações em áreas como serviço social, psicologia, engenharia, contabilidade, administração e estatística.
O Concurso Público Nacional Unificado, que ocorreu no segundo semestre de 2025, inicialmente ofereceu 3.652 vagas em 32 órgãos federais, com a distribuição de 3.144 para nível superior e 508 para nível intermediário. A seleção também considerou a reserva de vagas para pessoas negras, indígenas, quilombolas e com deficiência (PCD).
Uma abordagem inovadora adotada pelo Ministério da Gestão foi a equiparação de gênero, visando garantir que a quantidade de mulheres aprovadas na fase discursiva fosse equivalente à de homens. Essa iniciativa resultou em uma participação expressiva de mais de 24 mil mulheres, representando cerca de 57% dos convocados para as provas do concurso.
